Yeni Fikirler Retrospektifi

Yeni Fikirler

Yeni Fikirler çevik retrospektif formatı, ekiplerin sorunlara yaratıcı çözümler bulması için harika bir yoldur. Aynı zamanda geçmiş hatalardan ders çıkarmak için de harika bir yoldur. Yeni fikirler, ekiplerin işlerinin olumlu yönlerine odaklanmasına ve eski sorunlara yeni çözümler bulmasına yardımcı olur.

Format basittir: her ekip üyesi bir veya daha fazla yeni fikir yazar, ardından grup fikirleri tartışır ve oylama yapar. En çok oy alanlar, ekibin yeni aksiyon maddeleri olur.

Bu, projenin herhangi bir aşamasında kullanılabilecek hızlı ve kolay bir format olup, ekipteki herkesin görüşlerini almak için harika bir yoldur. Beyin fırtınası yaparak, ekipler birbirlerinden öğrenebilir ve yaratıcı çözümler bulabilir. Bu format ayrıca ekiplerin ilerlemeyi takip etmelerine ve üzerinde çalışmaları gereken alanları belirlemelerine de olanak tanır.

Isınma

Oturumun azami etkinliğini sağlamak için tüm katılımcılar için güvenli ve rahat bir ortam oluşturarak bazı temel kurallar belirleyin.

Belirli bir konu hakkında fikirler üretmeye hevesliyseniz, karşı karşıya olduğunuz veya çözmek istediğiniz sorunu veya zorluğu netleştirerek başlayın. Çılgınca fikirlere teşvik edin ve onları önce yargılamaktan endişe etmeyin – amaç olabildiğince çok fikir üretmektir. İnsanlardan birbirlerinin fikirleri üzerine inşa etmelerini isteyin, böylece biri beğendiği bir fikre sahipse, onu daha da geliştirebilir.

Kapanış

Uzun bir fikir listeniz olduğunda, benzerliklere göre gruplamaya başlayın. Bu, desenleri görmenize ve daha fazla fikir üretmenize yardımcı olacaktır. Fikirleri değerlendirmek ve en iyilerini seçmek için bir oylama oturumu başlatın. Son olarak, fikirleri hayata geçirmek için eylemler oluşturun ve etkinliklerini sağlamak için takip ettiğinizden emin olun.

😄 İyi Gidenler

İyi giden şeyler

😬 İyi Gitmeyenler

Yanlış giden şeyler

💡 Yeni Fikirler

Denememiz gereken şeyler